AIの『利用者』と
『開発者』、
両輪を回す技術支援
Furious Greenは、全社的な生成AI定着化（Copilot活用）から、エンジニアによる高度なモデル開発（Fine-tuning/RAG）まで、組織のAI活用フェーズに合わせた実践的な支援を提供します。
AIの『利用者』と
AI導入の「壁」は、
2つの側面に存在します
システムを作る「開発者」と、それを使う「利用者」。
どちらか片方の車輪が止まれば、イノベーションは進みません。
終わらない「PoC疲れ」
概念実証（PoC）ばかりが繰り返され、ビジネスへの本番実装に至らない。「とりあえずAIで何か」という目的の曖昧さが、プロジェクトを停滞させます。
深刻なベンダー依存
開発を外部に丸投げし、社内に知見が残らない。技術がブラックボックス化し、自社での改善や運用が不可能になってしまいます。
エンジニアリングの欠如
AIは魔法ではありません。泥臭いデータ整備やインフラ構築、運用設計といった「エンジニアリング」への理解不足が、失敗の最大要因です。
両輪を回すための「最適解」
組織の「エンジニアリング」と
現場の「リテラシー」。
Furious Greenは、この両面から
貴社のAI内製化を支援します。
AIエンジニアリング・マチュリティモデル
貴社のAI活用フェーズを診断し、最適なネクストステップを定義します。
Stage 1
実証実験
Experiments
個別の試行錯誤
Stage 2
初期導入
Initial Production
運用課題と安全性
Stage 3
エンジニアリング確立
Repeatable
再現性の確保
Stage 4
戦略的AI組織
Strategic Integration
全社統合とガバナンス
技術支援・人材育成プログラム
「利用者のリテラシー向上」と「エンジニアの内製化」。組織の課題に合わせたプログラムを提供します。
Stage 1: 実証実験
AI利用・定着化支援
For AI Users
対象: 全社員・ビジネス部門
社内CopilotやChatGPTの利用率を向上させ、業務効率化を定着させるプログラム。プロンプト設計の標準化や、安全な利用ガイドラインの策定を支援します。 ビジネス向けプロンプト研修
Copilot活用ユースケース策定
Stage 2-3: 実装・確立
高度エンジニアリング・内製化
For AI Developers
対象: エンジニア・R&D
OSSモデルのFine-tuningや、複雑なRAGシステムの構築。既存のAPI利用にとどまらない、自社独自の競争優位性を生み出すための高度な技術習得を支援します。 LLM Fine-tuning / 評価手法
複雑なRAGアーキテクチャ設計
Stage 4: 戦略的AI組織
AIガバナンス・組織戦略
For Executives
対象: 経営層・DX推進室
セキュリティポリシーの策定やリスク評価。技術力をビジネス成果に直結させるためのガバナンス体制と、エンジニアリング組織の設計を行います。 利用ガイドライン策定
AI活用ROIの可視化
ダラローザソアレス・フランシスコ
シリコンバレーの流儀を、日本の現場へ。
代表社員 / Founder
「学術的探究とビジネス実装の架け橋に」
奈良先端科学技術大学院大学（NAIST）にて修士号を取得後、Google、CyberAgent等のテックジャイアントでエンジニアリングをリード。高度なAI技術を「絵に描いた餅」で終わらせず、企業の持続的な競争力へと昇華させるための組織づくりを支援します。
所属団体
人工知能学会
ACM
AAAI
IEEE
Active Intelligence
Furious Greenがお届けする技術・業界インサイト
技術ブログ
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お知らせ
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セミナー・イベント情報
AIの「本質」を理解し、現場を変える。Furious Greenの実践的技術教育
多くの企業は「AIを活用したいが方法がわからない」「研修を受けても現場で使える人材が育たない」という壁に直面しています。
Furious Greenは、そうした表面的な不安や知識の欠如ではなく、貴社の事業の本質とAI技術の真の接点を見つけることから始めます。
Furious Greenは「表面的な問題解決ではなく、本質を理解して課題を解決する」という理念のもと、以下のビジョンとミッションを掲げ、企業の成長と社会の発展に貢献します。
Furious Greenのビジョン（目指す社会）
Furious Greenは、エンジニアリングとAI研修事業を通じて、以下を促進する社会の実現を目指します。
イノベーションの創出
新しい技術やアイデアを生み出し、社会やビジネスに価値ある変革をもたらします。
包摂性（インクルージョン）
すべての人が技術を学び、活用できる機会を提供し、多様性を尊重します。
持続可能な成長
経済的利益だけでなく、環境や社会との調和を考慮した長期的な発展を目指します。
Furious Greenのミッション（果たす役割・強み）
ビジョンを実現するため、企業のAI人材育成に貢献します。
現場で使える力の育成
実務経験と研究知見に基づき、「現場で使える力」を育てる実践的なAI人材教育を提供します。
本質的な課題解決
企業が直面するAI活用の課題に対し、表面ではなく本質から深く向き合い、解決へと導きます。
実務成果に直結するFurious GreenのAI研修と導入実績
Furious Greenが提供するのは、法人向けAI技術研修です。AI研修を通して、現場での「成果」にコミットします。
一般的な知識を学ぶだけでなく、実務での成果に直結するAIを「使いこなす」スキルを重視。貴社の業務に直結した「AIの使い方」を徹底的にトレーニングする実務直結型の教育設計が最大の強みです。
業務フローを想定した演習や課題設計により、学んだことが即座に現場の生産性向上につながるよう設計しています。さらに、人材育成と組織のAI導入戦略を一体として支援。国内外のリーディングテック企業でキャリアを積んだ代表をはじめ、講師陣はAI導入・開発経験を持つ実務家です。これに加え、大学との共同研究を通じて先端技術の研究知見を常に融合させることで、「現場知」と「研究知」の往還を実現し、企業のイノベーションと効率性の向上を強力にサポートします。
設立当初は一部のエンジニア向けだった技術研修も、生成AIの登場により全社員へとニーズが拡大しました。この拡大するニーズに対応し、ビジネスの課題解決に貢献する「AI活用人材」育成や、高度なAIシステムを構築する「AI技術開発者」向けの専門トレーニングを提供しています。
小売大手企業の機械学習トレーニングや、大手通信企業の生成AIワークショップの実施など、多岐にわたる実績は、Furious Greenの実践的な教育がお客様のAI案件の受注率向上や開発レベルの高度化に貢献してきた証です。また、課題整理から技術導入、さらには日英バイリンガル対応という強みを活かし、グローバルな現場の課題解決にも深く寄与しています。
Furious Greenは今後も、進化の速い生成AI分野で多くの企業が技術を使いこなせるよう、AI人材育成支援を強化し続けてまいります。
AI人材育成を成功に導くFurious Greenの研修プログラム
Furious GreenはAI研修事業を展開しており、AI活用をリードする人材育成を専門としています。中小企業を含む法人向けに、生成AIやデータサイエンスの基礎から学べる本格的な講座・講習を実施しています。特に即戦力となるエンジニアを育てる実践型プログラムが強みです。導入費用に関するご相談や貴社に最適な研修プランの策定について、お気軽にお問い合わせください。
Furious Greenでは、法人の皆様が検討すべきAI研修の選び方やエンジニア向けの生成AI講座受講のメリットなど、AI導入をご検討中の企業様におすすめのコラムを多数掲載しています。ぜひ、貴社の人材育成計画に役立つ情報をご覧ください。